Quota di donne nella forza lavoro — tutti i paesi

Quota di donne nella forza lavoro — Kenya

Quota di donne nella forza lavoro in Kenya nel 2025 — 47,39%. È il 52º posto al mondo su 182. Dal 1990 l'indicatore è calato del 1,34 p.p..

2025 47,39% +0,05 p.p. vs 2024
Posizione nel mondo 52di 182
Massimo del periodo 49,3%1999
Minimo del periodo 46,85%2019

Andamento per anno

1990–2025 · % della forza lavoro

Quota di donne nella forza lavoro — Kenya, 1990–2025464748495019901994199820022006201020142018202220251990: 48,73%1991: 48,79%1992: 48,86%1993: 48,93%1994: 49%1995: 49,07%1996: 49,12%1997: 49,17%1998: 49,23%1999: 49,3%2000: 49,21%2001: 49,12%2002: 49,04%2003: 48,97%2004: 48,89%2005: 48,83%2006: 48,77%2007: 48,72%2008: 48,68%2009: 48,64%2010: 48,6%2011: 48,57%2012: 48,55%2013: 48,53%2014: 48,51%2015: 48,49%2016: 48,48%2017: 48%2018: 47,46%2019: 46,85%2020: 46,89%2021: 47,02%2022: 47,13%2023: 47,25%2024: 47,34%2025: 47,39%
Variazione nel periodo: −1,34 p.p. Media annua: -0,04 p.p.

Confronto, 2025

Come si colloca il valore rispetto al mondo e ai gruppi di cui fa parte questo territorio: Kenya

Kenya 47,39%
Mondo 40,18%
Africa orientale calcolato 46,86%
Paesi a reddito medio-basso calcolato 33,81%
Quota di donne nella forza lavoro — Kenya, per anno Kenya Tutti i paesi CSV XLSX
Anno % Variazione, p.p.
2025 47,39 +0,05 p.p.
2024 47,34 +0,09 p.p.
2023 47,25 +0,12 p.p.
2022 47,13 +0,11 p.p.
2021 47,02 +0,13 p.p.
2020 46,89 +0,04 p.p.
2019 46,85 −0,61 p.p.
2018 47,46 −0,54 p.p.
2017 48 −0,48 p.p.
2016 48,48 −0,01 p.p.
2015 48,49 −0,01 p.p.
2014 48,51 −0,02 p.p.
2013 48,53 −0,02 p.p.
2012 48,55 −0,02 p.p.
2011 48,57 −0,03 p.p.
2010 48,6 −0,04 p.p.
2009 48,64 −0,04 p.p.
2008 48,68 −0,04 p.p.
2007 48,72 −0,05 p.p.
2006 48,77 −0,06 p.p.
2005 48,83 −0,07 p.p.
2004 48,89 −0,07 p.p.
2003 48,97 −0,07 p.p.
2002 49,04 −0,08 p.p.
2001 49,12 −0,09 p.p.
2000 49,21 −0,09 p.p.
1999 49,3 +0,07 p.p.
1998 49,23 +0,05 p.p.
1997 49,17 +0,05 p.p.
1996 49,12 +0,05 p.p.
1995 49,07 +0,07 p.p.
1994 49 +0,07 p.p.
1993 48,93 +0,07 p.p.
1992 48,86 +0,06 p.p.
1991 48,79 +0,06 p.p.
1990 48,73

Sull'indicatore

Quota delle donne sul totale della forza lavoro. Si distingue dal tasso di attività femminile perché misura la composizione e non la copertura: il primo risponde a «quale parte di chi lavora è donna», il secondo a «quale parte delle donne lavora». Il cinquanta per cento significherebbe una composizione perfettamente paritaria; nella maggior parte dei paesi il valore sta tra quaranta e quarantotto, mentre nei paesi del Golfo e nell'Asia meridionale scende sotto venti.

Importante: È una misura di composizione, non di accesso: la quota può salire anche perché gli uomini escono dal mercato del lavoro. Conviene leggerla insieme al tasso di attività femminile.

Fonte: ILOSTAT (OIL), licenza CC BY 4.0.