Quota di donne nella forza lavoro — tutti i paesi

Quota di donne nella forza lavoro — Repubblica Democratica del Congo

Quota di donne nella forza lavoro nella Repubblica Democratica del Congo nel 2025 — 48,88%. È il 21º posto al mondo su 182. Dal 1990 l'indicatore è calato del 1,99 p.p..

2025 48,88% +0,05 p.p. vs 2024
Posizione nel mondo 21di 182
Massimo del periodo 50,86%1990
Minimo del periodo 48,1%2012

Andamento per anno

1990–2025 · % della forza lavoro

Quota di donne nella forza lavoro — Repubblica Democratica del Congo, 1990–20254849505119901994199820022006201020142018202220251990: 50,86%1991: 50,8%1992: 50,74%1993: 50,7%1994: 50,82%1995: 50,84%1996: 50,55%1997: 50,27%1998: 50,2%1999: 50,25%2000: 50,25%2001: 50,22%2002: 50,18%2003: 50,14%2004: 50,1%2005: 50,08%2006: 49,83%2007: 49,58%2008: 49,31%2009: 49,03%2010: 48,73%2011: 48,42%2012: 48,1%2013: 48,11%2014: 48,12%2015: 48,12%2016: 48,17%2017: 48,22%2018: 48,23%2019: 48,21%2020: 48,24%2021: 48,29%2022: 48,49%2023: 48,7%2024: 48,82%2025: 48,88%
Variazione nel periodo: −1,99 p.p. Media annua: -0,06 p.p.

Confronto, 2025

Come si colloca il valore rispetto al mondo e ai gruppi di cui fa parte questo territorio: Repubblica Democratica del Congo

Repubblica Democratica del Congo 48,88%
Mondo 40,18%
Africa centrale calcolato 47,32%
Paesi a basso reddito calcolato 43,19%
Quota di donne nella forza lavoro — Repubblica Democratica del Congo, per anno Repubblica Democratica del Congo Tutti i paesi CSV XLSX
Anno % Variazione, p.p.
2025 48,88 +0,05 p.p.
2024 48,82 +0,12 p.p.
2023 48,7 +0,21 p.p.
2022 48,49 +0,2 p.p.
2021 48,29 +0,04 p.p.
2020 48,24 +0,03 p.p.
2019 48,21 −0,02 p.p.
2018 48,23 +0 p.p.
2017 48,22 +0,06 p.p.
2016 48,17 +0,05 p.p.
2015 48,12 +0,01 p.p.
2014 48,12 +0,01 p.p.
2013 48,11 +0,01 p.p.
2012 48,1 −0,32 p.p.
2011 48,42 −0,31 p.p.
2010 48,73 −0,29 p.p.
2009 49,03 −0,28 p.p.
2008 49,31 −0,27 p.p.
2007 49,58 −0,26 p.p.
2006 49,83 −0,24 p.p.
2005 50,08 −0,03 p.p.
2004 50,1 −0,04 p.p.
2003 50,14 −0,04 p.p.
2002 50,18 −0,03 p.p.
2001 50,22 −0,03 p.p.
2000 50,25 −0 p.p.
1999 50,25 +0,05 p.p.
1998 50,2 −0,07 p.p.
1997 50,27 −0,28 p.p.
1996 50,55 −0,28 p.p.
1995 50,84 +0,01 p.p.
1994 50,82 +0,12 p.p.
1993 50,7 −0,04 p.p.
1992 50,74 −0,06 p.p.
1991 50,8 −0,06 p.p.
1990 50,86

Sull'indicatore

Quota delle donne sul totale della forza lavoro. Si distingue dal tasso di attività femminile perché misura la composizione e non la copertura: il primo risponde a «quale parte di chi lavora è donna», il secondo a «quale parte delle donne lavora». Il cinquanta per cento significherebbe una composizione perfettamente paritaria; nella maggior parte dei paesi il valore sta tra quaranta e quarantotto, mentre nei paesi del Golfo e nell'Asia meridionale scende sotto venti.

Importante: È una misura di composizione, non di accesso: la quota può salire anche perché gli uomini escono dal mercato del lavoro. Conviene leggerla insieme al tasso di attività femminile.

Fonte: ILOSTAT (OIL), licenza CC BY 4.0.