Quota di donne nella forza lavoro — tutti i paesi

Quota di donne nella forza lavoro — Angola

Quota di donne nella forza lavoro in Angola nel 2025 — 49,38%. È il 17º posto al mondo su 182. Dal 1990 l'indicatore è calato del 0,69 p.p..

2025 49,38% −0,04 p.p. vs 2024
Posizione nel mondo 17di 182
Massimo del periodo 50,48%2003
Minimo del periodo 49,38%2025

Andamento per anno

1990–2025 · % della forza lavoro

Quota di donne nella forza lavoro — Angola, 1990–20254949,55050,519901994199820022006201020142018202220251990: 50,08%1991: 50,11%1992: 50,14%1993: 50,21%1994: 50,3%1995: 50,32%1996: 50,3%1997: 50,29%1998: 50,3%1999: 50,35%2000: 50,39%2001: 50,44%2002: 50,47%2003: 50,48%2004: 50,46%2005: 50,45%2006: 50,42%2007: 50,39%2008: 50,35%2009: 50,3%2010: 50,26%2011: 49,69%2012: 49,69%2013: 49,7%2014: 49,71%2015: 49,73%2016: 49,75%2017: 49,76%2018: 49,78%2019: 49,8%2020: 49,81%2021: 50,05%2022: 50,33%2023: 49,4%2024: 49,42%2025: 49,38%
Variazione nel periodo: −0,69 p.p. Media annua: -0,02 p.p.

Confronto, 2025

Come si colloca il valore rispetto al mondo e ai gruppi di cui fa parte questo territorio: Angola

Angola 49,38%
Mondo 40,18%
Africa centrale calcolato 47,32%
Paesi a reddito medio-basso calcolato 33,81%
Quota di donne nella forza lavoro — Angola, per anno Angola Tutti i paesi CSV XLSX
Anno % Variazione, p.p.
2025 49,38 −0,04 p.p.
2024 49,42 +0,02 p.p.
2023 49,4 −0,93 p.p.
2022 50,33 +0,28 p.p.
2021 50,05 +0,25 p.p.
2020 49,81 +0 p.p.
2019 49,8 +0,02 p.p.
2018 49,78 +0,02 p.p.
2017 49,76 +0,02 p.p.
2016 49,75 +0,02 p.p.
2015 49,73 +0,02 p.p.
2014 49,71 +0,01 p.p.
2013 49,7 +0,01 p.p.
2012 49,69 +0 p.p.
2011 49,69 −0,57 p.p.
2010 50,26 −0,04 p.p.
2009 50,3 −0,04 p.p.
2008 50,35 −0,04 p.p.
2007 50,39 −0,03 p.p.
2006 50,42 −0,03 p.p.
2005 50,45 −0,02 p.p.
2004 50,46 −0,01 p.p.
2003 50,48 +0,01 p.p.
2002 50,47 +0,03 p.p.
2001 50,44 +0,04 p.p.
2000 50,39 +0,05 p.p.
1999 50,35 +0,04 p.p.
1998 50,3 +0,01 p.p.
1997 50,29 −0,01 p.p.
1996 50,3 −0,02 p.p.
1995 50,32 +0,02 p.p.
1994 50,3 +0,09 p.p.
1993 50,21 +0,07 p.p.
1992 50,14 +0,03 p.p.
1991 50,11 +0,04 p.p.
1990 50,08

Sull'indicatore

Quota delle donne sul totale della forza lavoro. Si distingue dal tasso di attività femminile perché misura la composizione e non la copertura: il primo risponde a «quale parte di chi lavora è donna», il secondo a «quale parte delle donne lavora». Il cinquanta per cento significherebbe una composizione perfettamente paritaria; nella maggior parte dei paesi il valore sta tra quaranta e quarantotto, mentre nei paesi del Golfo e nell'Asia meridionale scende sotto venti.

Importante: È una misura di composizione, non di accesso: la quota può salire anche perché gli uomini escono dal mercato del lavoro. Conviene leggerla insieme al tasso di attività femminile.

Fonte: ILOSTAT (OIL), licenza CC BY 4.0.