Quota di donne nella forza lavoro — tutti i paesi

Quota di donne nella forza lavoro — Capo Verde

Quota di donne nella forza lavoro a Capo Verde nel 2025 — 43,63%. È il 109º posto al mondo su 182. Dal 1990 l'indicatore è cresciuto del 6,96 p.p..

2025 43,63% +0,03 p.p. vs 2024
Posizione nel mondo 109di 182
Massimo del periodo 43,63%2025
Minimo del periodo 36,67%1990

Andamento per anno

1990–2025 · % della forza lavoro

Quota di donne nella forza lavoro — Capo Verde, 1990–2025363840424419901994199820022006201020142018202220251990: 36,67%1991: 36,89%1992: 37,13%1993: 37,4%1994: 37,68%1995: 37,98%1996: 38,31%1997: 38,65%1998: 39,01%1999: 39,39%2000: 39,76%2001: 40,08%2002: 40,41%2003: 40,74%2004: 41,1%2005: 41,49%2006: 41,92%2007: 42,38%2008: 42,87%2009: 43,42%2010: 43,36%2011: 43,4%2012: 43,46%2013: 43,51%2014: 43,55%2015: 43,58%2016: 43,6%2017: 43,61%2018: 43,35%2019: 43,42%2020: 43,26%2021: 43,41%2022: 43,07%2023: 43,36%2024: 43,6%2025: 43,63%
Variazione nel periodo: +6,96 p.p. Media annua: 0,2 p.p.

Confronto, 2025

Come si colloca il valore rispetto al mondo e ai gruppi di cui fa parte questo territorio: Capo Verde

Capo Verde 43,63%
Mondo 40,18%
Africa occidentale calcolato 46,77%
Paesi a reddito medio-basso calcolato 33,81%
Quota di donne nella forza lavoro — Capo Verde, per anno Capo Verde Tutti i paesi CSV XLSX
Anno % Variazione, p.p.
2025 43,63 +0,03 p.p.
2024 43,6 +0,24 p.p.
2023 43,36 +0,29 p.p.
2022 43,07 −0,33 p.p.
2021 43,41 +0,15 p.p.
2020 43,26 −0,16 p.p.
2019 43,42 +0,07 p.p.
2018 43,35 −0,27 p.p.
2017 43,61 +0,01 p.p.
2016 43,6 +0,02 p.p.
2015 43,58 +0,03 p.p.
2014 43,55 +0,04 p.p.
2013 43,51 +0,05 p.p.
2012 43,46 +0,06 p.p.
2011 43,4 +0,03 p.p.
2010 43,36 −0,05 p.p.
2009 43,42 +0,54 p.p.
2008 42,87 +0,5 p.p.
2007 42,38 +0,46 p.p.
2006 41,92 +0,42 p.p.
2005 41,49 +0,39 p.p.
2004 41,1 +0,36 p.p.
2003 40,74 +0,34 p.p.
2002 40,41 +0,32 p.p.
2001 40,08 +0,33 p.p.
2000 39,76 +0,36 p.p.
1999 39,39 +0,38 p.p.
1998 39,01 +0,36 p.p.
1997 38,65 +0,35 p.p.
1996 38,31 +0,32 p.p.
1995 37,98 +0,3 p.p.
1994 37,68 +0,28 p.p.
1993 37,4 +0,26 p.p.
1992 37,13 +0,24 p.p.
1991 36,89 +0,22 p.p.
1990 36,67

Sull'indicatore

Quota delle donne sul totale della forza lavoro. Si distingue dal tasso di attività femminile perché misura la composizione e non la copertura: il primo risponde a «quale parte di chi lavora è donna», il secondo a «quale parte delle donne lavora». Il cinquanta per cento significherebbe una composizione perfettamente paritaria; nella maggior parte dei paesi il valore sta tra quaranta e quarantotto, mentre nei paesi del Golfo e nell'Asia meridionale scende sotto venti.

Importante: È una misura di composizione, non di accesso: la quota può salire anche perché gli uomini escono dal mercato del lavoro. Conviene leggerla insieme al tasso di attività femminile.

Fonte: ILOSTAT (OIL), licenza CC BY 4.0.